A partir de la semana que viene, la empresa Bimbo y el representante de los trabajadores iniciarán los contactos de la comisión negociadora del Expediente de Regulación de Empleo (ERE), que tiene un plazo de 30 días para alcanzar un acuerdo.
Según fuentes cercanas a la empresa, el objetivo de esta comisión es negociar las condiciones laborales y los términos del ERE, que afectará a 166 trabajadores de la planta de Valladolid.
La noticia del cierre de la planta ha generado una gran preocupación entre los empleados y sus familias, quienes se preguntan qué pasará con sus empleos y cómo afectará esto a su situación económica.
La empresa ha asegurado que hará todo lo posible para minimizar el impacto en los trabajadores y que está dispuesta a ofrecer apoyo y recursos para ayudar a los afectados a reintegrarse al mercado laboral.
No obstante, los representantes de los trabajadores han expresado su preocupación por la falta de transparencia y comunicación por parte de la empresa, y han exigido que se les brinde más información sobre el proceso de cierre y el futuro de los empleados.
La comisión negociadora del ERE es un paso importante en el proceso de cierre de la planta, y se espera que en las próximas semanas se tenga más claridad sobre el destino de los trabajadores y la empresa.
Mientras tanto, los trabajadores y sus familias esperan con ansias la resolución de este proceso y el resultado de las negociaciones.